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全管理制度、措施和办法的汇编拿出来让调研组的同志观看，跟随武局长一起来的两工程师把汇编接过去坐下来仔细的翻阅起来。
武传奇心里清楚这次下来调研是怎么回事，虽然古局长没有和他明说，但一句这是常部长亲自安排的如果他还不明白也坐不上运输总局副局长的宝座，而且这次是他带队，本着坚决完成常部长交办任务的心态，只想到古河走个过场，拿到想要的东西回到做一篇锦秀文章就可以了，但是令他们没有想到的是，古河站的工作确实十分扎实，就算这卫生面貌，就给了他眼前一亮，根本就不是其它车站那种脏乱的情形，这让他有点没想到。
安全监察司副司长任国放看着这一切一直面无表情的没出声，当唐正林介绍档案柜是这两年运转车间的安全基础资料和安全考核资料时，眼睛里才精光一闪，示意了一下和自己一起前来的高级工程师栾光耀，栾工上前查看了一番，看到索引上记载的是88年6月份的考核资料，便拿出来坐到谭英俊的办公桌前翻阅起来。
安全考核的历史资料是做不了假的，如果是后做的，以栾工这么多年检查的经验，一眼就能看得出来，尽管栾工的目光很挑剔，连查了十几个月的安全考核资料也没挑出什么大的毛病。见任国放的目光望过来，他只能无奈的摇了摇头。
任国放见栾光耀摇头还是有些不相信，亲自拿起资料翻阅了起来。来之前他听说古河已经实现了连续安全生产700天的好成绩，创造全路主要编组站的新纪录，而且马上就要实现安全生产两周年了，做为铁路安全领域里的一个老监察，他本能的认为这里有水份，尽管吴司长已经暗示了这是常部长亲自指派的，但他还是抱着打假的心态来的古河。
又抽查了五六份历史考核资料，任国放心里不得不承认这些考核资料的真实性，而且对古河站运转车间每月评选安全明星和每月进行规章抽考并予以现金奖励的考核来了兴趣，把唐正林叫过来询问情况，唐正林给他简单的介绍了一下后，又拿过来一份安全管理制度的汇编，翻到这两个考核评选办法给他看。
任国放一边看着考核办法一边对照一份去年3月份的规章抽考成绩表，他发现去年3月份参加规章抽考的职工一共有378名，但获得100分的竟然高达67人，百分率高达17.7，这让他认为有些不真实，于是抬头问道：“唐主任，你们每月布置多少道题，抽考时口答多少道题？”
唐正林照实说：“任司长，我们每月给职工布置10道相关业务题，每人抽考3道题，是以抽签的形
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