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人员，说的直白一点，就是两个高级点的打工仔，你的作用是我们所不能够取代的，而且你留在公司，也有利于我们和你进行双向的沟通，让我们更多的了解你的想法、你的战略思想，以便我们进行配合。
还有就是，现在公司创办才几个月，摊子就已经很大了，你作为公司的董事长，必须要尽快接手，熟悉并且控制公司的一切，免得将来你想控制公司的时候，都没有办法进行驾驭。你呆在校，是没有用的，课本上的知识对你根本就没有什么作用，如果你觉得自己某方面的知识水平欠缺的话，没有必要去校，完全可以聘请一些私人教室，在你的家或者就在公司，对你进行面对面、单对单、有针对性的辅导，效果要比你呆在一个六十多人的教室里面，强的多得多。”
王泽伟语重心长的说道，“咱们的开国领袖曾经说过一句话，从实践中来，到实践中去。这句话对你来说，有着非比寻常的现实意义。你如果不想被人架空，想继续维持住你和公司中高层管理人员的和谐关系，尽快接手公司的一切，特别是重大事项的抉择权，才是最应该办的事情。“
不得不承认，王泽伟说的很有道理，但是和刘士卿的计划来讲，有着不小的冲突。刘士卿有那么一点理想主义，信奉“疑人不用，用人不疑”，再加上有《从业人员职业道德心理倾向调查问卷》放入书架这套准确率非常高的测试试卷在手，刘士卿对现在就接管公司的兴趣并不是很大。不过王泽伟说的有一点，让刘士卿非常的重视，就是公司的摊子越来越大，将来如果刘士卿相接手的时候，是不是有能力驾驭得了公司。
“王叔，你有什么好的建议？”刘士卿虚心的向王泽伟请教。
王泽伟断然说道：“让你退，你肯定是不干的，我知道你不想让你的爷爷失望，还想考一个好点的大，哄你爷爷开心。这样吧，你可以办理休，咱们可以和校商量一下，你在家自，明天六月份高考的时候，回去参加高考。平常的时候，咱们就不去上了，平常的时候，就呆在公司，当你董事长。习高中的知识也罢，习公司的管理也好，还不是随你自己来安排。”
刘士卿有点犹豫，他坐在那里，考虑了半天，让他现在接受公司肯定是不行的，他不想陷入到公司经营的琐事当中，他也不想着像一些私营企业主，大权独揽，公司的大事小情都要横插一脚，搞得公司的中高层事事都得向他汇报，最后以至于搞不清楚究竟谁在打工，谁又是老板。
“这样吧，王叔，你安排人帮我办一下休手续，就按照你说的办法，明年六月份，我
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