第十一章 我想做你的秘书(3 / 3)

常的干部培养方式，做几年秘书后，都要转到重要部门担任一把手。你已经跳过这个过程了。”

“可我担心销售部工作没做好，让你失望。”

“若真的挑不起这个担子，我会安排你到新公司重要管理岗位，不会扔下你不管的。”

吴敏眼睛一亮，说道：“嗯，不能比应连芳的地位低。”

“当然。”顾平笑道：“但不能因为有了退路，你就不认真对待销售部的工作。”

吴敏自信地说道：“嗯，要调离也是风风光光地调离，不能让人说因为不行才调走的。”

“就是这句话！”顾平笑道：“还有一件事强调一下，酷米科技的日常经营和管理，以后都是刘婕负责，你要多向她汇报工作。懂我的意思？”

“嗯，放心吧，我懂。”吴敏说道：“而且，她是你姐，我不会得罪她的。”

顾平点点头。

吴敏又说道：“张如花联系过我两次，打算到东海来考察一下我们公司和工程项目。”

“她是你爸的徒弟，你对她客气些，招待费用可以报销。还有，项目不成功也无妨，我们坦然些，不要拿情面去逼她。需要我出面的话，你提早说一声。”

吴敏脆脆地答道：“噢！知道啦！”

“加油啊！”顾平站起身说道。

吴敏笑道：“嗯，你去忙吧。”

顾平又到大办公室把张胜叫进会议室，和他谈论公司试行技术人员内部职称考核的事情。

关照他先和王伟讨论技术部所有人员的职称评聘，等有了初步方案，再开会决定。